Objectifs Acquérir les compétences comportementales et techniques pour prétendre et garder un emploi d’ouvrier polyvalent dans la commission paritaire des parcs et jardins ou prolonger ses acquis par une formation qualifiante. Pour qui Toute personne inscrite comme demandeuse d’emploi au FOREM et n’ayant pas obtenu son certificat d’enseignement secondaire inférieur. Lieu Chaussée de Liège 147A à 5100 JAMBES Durée Du lundi au vendredi de 8h00 à 16h30 pendant 18 mois maximum. Début de formation : février, avril, juin, août, octobre et décembre. Avantages Prime de formation de 1€ de l’heure en plus des indemnités de remplacement. Remboursement des frais de déplacement et de garderie. Mise à disposition de vêtements et chaussures de travail. Encadrement Tout au long de la formation, le service social accompagne le stagiaire dans le développement à l’autonomie de manière collective et individuelle. Attestation de formation En fin de formation, chaque stagiaire reçoit une attestation d’acquis de compétences

Module 1 de base

Ce module permet de confirmer le projet du stagiaire et d’approcher les aspects suivants : o Notions de base en calcul, surfaces, volumes,… o Connaissance du matériel (entretien et utilisation) o Notions de sécurité et d’ergonomie o Formation citoyenne o Approche des techniques du métier (2 jours sur chantier)

Module 2 d'initiative

Mise en situation réelle sur chantiers pour apprendre les techniques de base en : o Aménagements tels que clôtures, assemblages en bois, gainage technique, pavage, petites maçonneries, plantation, … o Entretiens rencontrés tout au long des quatre saisons tels que pulvérisation, tonte, taille de haie et d’arbustes, débroussaillage, scarification, désherbage, …

Module 3 d'expérimentation

Il consiste en un stage dans une entreprise ou service public pour vérifier et développer l’autonomie, la flexibilité, la mobilité et la productivité. Il permet d’avoir une expérience professionnelle en entreprise et de faciliter la mise à l’emploi.

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