Objectifs Acquérir les compétences comportementales et techniques pour prétendre et garder un emploi d’ouvrier polyvalent en entretien et petites rénovations de bâtiments ou de prolonger par une formation qualifiante afin de se spécialiser. Pour qui Toute personne inscrite comme demandeuse d’emploi au FOREM et n’ayant pas obtenu son certificat d’enseignement secondaire inférieur. Lieu Chaussée de Liège 147A à 5100 JAMBES Durée Du lundi au vendredi de 8h00 à 16h30 pendant 18 mois maximum. Début de formation : février, avril, juin, août, octobre et décembre. Avantages Prime de formation de 1€ de l’heure en plus des indemnités de remplacement. Remboursement des frais de déplacement et de garderie. Mise à disposition de vêtements et chaussures de travail Encadrement Tout au long de la formation, le service social accompagne le stagiaire dans le développement à l’autonomie de manière collective et individuelle. Attestation de formation En fin de formation, chaque stagiaire reçoit une attestation d’acquis de compétences

Module 1 de base

Ce module permet de confirmer le projet du stagiaire et d’approcher les aspects suivants : o Notions de base en calcul, surfaces, volumes,… o Connaissance du matériel (entretien et utilisation) o Notions de sécurité et d’ergonomie o Formation citoyenne o Approche des techniques du métier.

Module 2 d'initiative

Mise en situation réelle sur chantiers pour apprendre les techniques de base telles que: o Remplacement d'un robinet o Réparation de plafonnage o Détapissage et tapissage o Réparation de carrelages o Réglage de porte o Remplacement de revêtement de sol o Préparation et mise en couleur o Petits travaux d'électricité o Etc.

Module 3 d'expérimentation

Il consiste en un stage dans une entreprise ou service public pour vérifier et développer l’autonomie, la flexibilité, la mobilité et la productivité. Il permet d’avoir une expérience professionnelle en entreprise et de faciliter la mise à l’emploi.

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